7月4日，据科技媒体WccFtech报道，Meta公司成功挖角了OpenAI研究人员，但此前OpenAI首席执行官萨姆·奥尔特曼（Sam Altman）所宣称的“1亿美元”签约奖金并非事实。此前，IT之家于6月21日报道，奥尔特曼曾表示Meta曾向某OpenAI员工开出1亿美元（约合7.18亿元人民币）奖金来挖人，但未能成功。然而，Lucas ...

在人工智能领域的竞争日益激烈之际，OpenAI首席执行官萨姆·奥尔特曼（Sam Altman）近日对Meta公司首席执行官扎克·扎克伯格（Mark ...

Nikolay 还指出，理论上讲，具备强大长上下文能力的模型，也应该在推理方面表现出色。同时上下文对推理也十分重要：上下文所带来的「输出反馈回输入」，能够让模型获得相当于拥有了可供写入的「记忆」，从而能够处理比单纯依赖网络深度时更复杂的任务。

在科技界近期的一场人才争夺战中，meta与OpenAI之间的较量成为了焦点。meta公司宣布成立超级智能团队实验室后，迅速从OpenAI挖走了多位核心研究员，这一举动引发了广泛讨论。 面对meta的挖角攻势，OpenAI的首席执行官Sam ...

阿尔特曼对此在内部备忘录中进行强势回应，他承认Meta确实挖到了“一些优秀人才”，但强调对方“没能撬动真正的顶尖力量”，甚至调侃Meta长期试图挖角OpenAI首席科学家却屡屡碰壁。阿尔特曼还在备忘录中抛出了一个尖锐比喻：“使命感驱动者终将击败雇佣兵 ...

对此，OpenAI 首席研究官马克・陈（Mark Chen）形容这一情况，感觉就像 “ 有人闯入我们家偷东西一样 ”。不过，Altman 在周一的报告中对离职一事有着不同见解，他表示：“Meta 确实招到了一些优秀的人才， ...

还有人没看过关于 meta 挖人的段子吗？▲ 建议以后顶级 AI 人才的流动，参考俱乐部的转会制度。在昨日 meta 高调官宣超级智能团队实验室之后，大批挖走OpenAI核心研究员之后，一向沉得住气的 Sam Altman 现在也坐不住了，向全体员工发出内部信：有使命感的人将胜过唯利是图的雇佣兵。据连线杂志报道，Altman 还在信中强调，留在 OpenAI 才是那些希望构建通用人工智能（AGI） ...

随着Meta和OpenAI等公司在AI领域的不断角逐，人才的价值愈发凸显。无论是扎克伯格的高薪策略，还是Altman的文化重视，都是对未来AI发展趋势的直接回应。如何在保证企业文化的同时，吸引并留住顶尖人才，成为了行业内亟需解决的问题。

据报道，在Meta高调官宣超级智能团队实验室并挖走OpenAI核心研究员后，OpenAI CEO Sam Altman向全体员工发出内部信，怒斥Meta的挖人行为，称有使命感的人将胜过唯利是图的雇佣兵。Altman强调留在OpenAI才是构建通用人工智能（AGI）研究者的正确选择，并暗示公司正在重新评估整个研究团队的薪酬结构。他还表示OpenAI股票的潜力远远超过Meta，且会很快公布更多薪酬方面 ...

AI领域竞争日益白热化的当下，人才抢夺大战正激烈上演。 Meta 首席执行官马克・扎克伯格近期的一系列动作引发了轩然大波，其大力招募 AI 人才的举措，直接触动了行业巨头 OpenAI 的神经。​ 周一晚间，OpenAI CEO Sam Altman ...

还有人没看过关于 meta 挖人的段子吗？ ▲ 建议以后顶级 AI 人才的流动，参考俱乐部的转会制度。 在昨日 meta 高调官宣超级智能团队实验室之后，大批挖走OpenAI核心研究员之后，一向沉得住气的 Sam Altman ...

还有人没看过关于 Meta 挖人的段子吗？▲ 建议以后顶级 AI 人才的流动，参考俱乐部的转会制度。在昨日 Meta 高调官宣超级智能团队实验室之后，大批挖走OpenAI核心研究员之后，一向沉得住气的 Sam Altman ...